皮质匙扣22A63B-2263　　著名的领导力大师诺尔·蒂奇把讲出来教别人称之为领导力的关键要素之一——可教。

　　确实，皮质匙扣22A63B-2263互联网让知识来得那么容易，知之为知之很方便，很多人都以为知之等于学会，知之越多，学会越多，于是碎片化学习大行其道。

　　写，皮质匙扣22A63B-2263一个方面是不管是听，皮质匙扣22A63B-2263还是读，都尽可能写下来，特别是自己的思考和结论，还要和自己过去的经验结合起来，要善于在思想中写出来，也就是反思。

　　另外，皮质匙扣22A63B-2263碎片化学习还催生了另外两种流行的学习模式，皮质匙扣22A63B-2263一是跨界王式学习，比如：文科生敢于充当理工科专家，大谈人工智能的技术实现，以跨界为荣，嘲笑学术界的保守。

　　读，皮质匙扣22A63B-2263也就是阅读，阅读书籍，阅读各种文章，在大量阅读中形成自己的观察和观点。

　　听，皮质匙扣22A63B-2263听别人讲，皮质匙扣22A63B-2263在与别人聊天和交流中学习他的真知灼见，因为人与人的沟通时，总会不自觉地把自己最好的一面展现出来，好为人师是每个人潜藏在内心的欲望。

领导者必须用清晰、皮质匙扣22A63B-2263明确的可教观点来教人。

二是成功鸡汤式学习，皮质匙扣22A63B-2263常见于各种成功学课程，并且被众多企业家追捧。